administrateur ou gestionnaire des ressources humaines

Abdou Gado Aboubacar, né le 16 juin 1961 à Zinder, musulman, marié (02 femmes) et 10 enfants, administrateur civil au Ministère du Commerce, spécialisé en Gestion des Ressources Humaines,bonne santé

Alan@orburo.com

Je suis responsable commercial OrburO. OrburO propose 3 000 candidats déjà qualifiés, 5 000 en cours de qualification (350 nouvelles inscriptions dans les dernières 24H....) et une base de données de

chargé de suivi et évaluation,planificateur,gestionnaire,technicien des transports et logistique,gestion administrative,analyse des projets,gestion des progets

Je suis ingénieur planificateur économiste, ayant capitalisé 6 ans d'expérience à la STTB,1 an en enseignement, 1 an a IBADED,2 an Espérance 1 consulting group,3 mois à la DPP/MTPT,6mois au PAC

Chargé de Mission, Manager de projet/programme, Responsable de programme, Consultant, Responsable Suivi-évaluation, Responsable volet Social/genre

Je suis un consultant Confirmé en évaluation, très à l'aise dans le renforcement des capacité (formation des adultes), beaucoup expérimenté dans la mise en œuvre d'approche participative, inclusive.

Oui

Chef service Prestation PME PMI, je désire mettre à votre disposition mes connaissances certaines en Opérations Bancaires, Marketing-Finance, ainsi que mes compétences en gestion de relation clientèle

secrétariat

Je suis un homme déterminer a la recherche incessant de la perfection dans le travail et est ouvert au travail d'équipe, mes plus grand atout sont mon sang froid et mon sourire

manager, coordonnateur, expert, consultant,

Dynamique et motivé, j'ai acquis au cours de mes vingt (20) années d'expériences professionnelles les qualités techniques, les capacités d'écoute, de compréhension et d’esprit d’équipe nécessaires.

Consultation et ou Emploi

Mes expériences professionnelles en Contrôleur de gestion (l’analytique, pilotage, évaluation de la performance) sont des ressources à faire profiter à toutes les sociétés dans le besoin

Banques

Je peux me familiariser et d’adopter des principes et valeurs qui peuvent guider la mission d’une institution. Je peux travailler sous la pression. j’aime relever des défis

assistante de direction

Disponible, apte, accueillante,accessible,adaptation facile, sociable, meilleur rendement, ponctuelle,travail sous pression, et ayant l'esprit d'équipe