IT ou Gestionnaire de Projet

Je me résume en 3 piliers: - Pilier Métier - Pilier Management - Pilier Organisation. Je suis capable d’intervenir dans des contextes multiculturels et de faire face à des complexités multiples.

Informatique

Je suis un jeune ingénieur de conception en informatique. J'aime concevoir, développer des applications informatiques. Je suis très motivé de pouvoir travailler dans une entreprise.

Responsable commercial, Responsable produit, Responsable achat/logistique

Dynamique et motivé, je dispose de dix années d'expériences dans le domaine commercial et marketing. Je suis détenteur d'une licence professionnelle & d'un master professionnel en Gestion des Projets.

chargé de clientele-chargé de compte-commercial-comptable-caissier-gestionnaire comptable

Autonome, rigoureux, sérieux, mobile sont des adjectifs qui me qualifient et mes excellentes relations humaines font que je suis apprécié de mes collaborateurs, des fournisseurs et des clients.

Agent de développement communautaire

Je suis un jeune homme qui aime le travail bien fait. Et disposé à travailler même sous pression ou dans des conditions dure. Je suis disposé à répondre partout où besoin sera.

Développement agricole

Rigoureux, dynamique et doté du sens des responsabilités et ouvert aux autres, je n'ai aucune crainte sur ma capacité à m'adapter rapidement aux collègues et au travail en équipe

Chargé de mission

Ingénieur zootechnicien, J'ai travaillé dans les services de l'état en qualité de chef de cellule d'intervention de base, chef adjoint; j'ai travaillé dans des projets et programmes d'élevage.

Travail, formation

Je me nomme TONGASOA Fanantenana Philbertin, j'ai 34 ans. Je vie à Majunga, Madagascar. Je suis marié et j'ai quatre enfants. Je suis entrain de chercher du travail. Je suis entièrement disponible.

Fiscaliste

Doté d'une expérience avérée dans le domaine de la fiscalité au Bénin et dans la sous région, je suis passionné du travail bien fait et très dynamique.

Management de Projets/Programmes, Suivi évaluation, Décentralisation et développement Local

Bonne santé physique et mentale ; Forte capacité de travail sous pression ; Dynamique et entreprenant ; Forte capacité de négociation avec succès, Culture de reddition de compte; Communicant