Comptable, Finances

Dynamique, rigoureux, efficace et efficient, et ayant l'esprit d'équipe, je mets tous les atouts de mon côté afin de relever les défis.

Décentralisation, développement local, Planification, Suivi Évaluation, controle et communication

Expert en planification, gestion, suivi-évaluation et contrôle. Bonne connaissance décentralisation, administrations et des ODD grâce à ma qualité actuelle de RSE FADeC. Rigoureux et attaché à la GAR

Suivi et évaluation; chargé de projet

Proactif et orienté vers les résultats, j’apprécie de travailler en équipe et souhaite progresser. L’humilité, le professionnalisme et le sens de l’initiative font partie de mes qualités premières

Coordinatrice de Projets/programmes; Manager de Programmes

Je suis en poste actuellement et j'ai 9 années et 6 mois d'expérience professionnelle Je serais ravie de travailler dans votre structure aux postes de : Coordinatrice ou Manager de Projets/programme

Banque ,Entreprise , Projet

je suis Rokiatou Sidibé, j'ai 28 ans marié avec un enfant je suis titulaire d'un diplôme d'ingénieur agronome .très dynamique ,motivée et intègre

- Télécommunications, - Ressources Humaines, - Ingénierie, - Banque & Finances, - Comptabilité, Industrie, - Logistique & Services, - Social, - Informatique, - Environnement, - Etc....

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Chers employeurs, Je me présente Monsieur Mamane Ibro , je suis détenteur d'une Master II en Audit des systèmes d'Informations ,d'une licence Analyste Programmeur, d'une licence en Géographie.

data manager; suivi évaluation, épidémiologiste de terrain

Je suis un professionnel de santé avec une expérience pertinente et des compétences en matière de surveillance épidémiologique, de recherche, de gestion de données et de suivi-évaluation des projets.

Responsable Administratif

Je suis une personne très organisée, ayant le sens du travail bien fait et la capacité à travailler sous pression et en équipe. J'aime découvrir de nouvelles façons de faire les choses.

Informaticien, Ingénieur système et Réseau

«Ce qui différencie l’entreprise performante de l’entreprise non performante, ce sont avant tout les hommes, leur enthousiasme, leur créativité. Tout le reste peut s’acheter, s’apprendre ou se copier»