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Je suis Narcisse Afolabi YAÏ, expert en Mobilisation communautaire, plaidoyer et gestion stratégique des ressources communautaires. Animateur de Projet et ancien professeur vacataire de français .

IT

ITIL V4, ETHICAL HACKER V10, PRINCE 2 FOUNDATION, avec la participation à plusieurs autres formations en PMP, PRINCE 2 PRACTITIONER, RGPD, GESTION DES PROJETS INFORMATIQUE ET MS PROJECT 2016

Consultant, Chargé de projets, Spécialiste en éducation, Volontaire...

Passionnée, ayant un sens de l'écoute et des capacités d'adaptation, j'ai des compétences relationnelles, managériales, pédagogiques acquises à gérer principalement un établissement scolaire

Directeur d'une organisation, Directeur de programme, coordination des projets, Mission des nation Unis

Actuellement Coordonnateur des Programmes à Plan International Benin dans l’Unité du Nord couvrant les départements de l’Atacora, de la Donga, du Borgou et de l’Alibori.

Ingénieur des Télécommunications , Personne Responsable des Marches Publics

Motivation, rigueur et écoute son les maîtres mots de mon comportement professionnel

comptable, caissier,auditeur interne,financier enquetteur,assistant-comptable

Je suis de un mètre soixante-quinze, teint bronzé

Dirigeant d'entreprise, consultant en formation et création d'entreprise, consultant en ingénierie financière, responsable administratif et financier, auditeur interne, comptable

Mon dynamisme, ma capacité à travailler sous pression, mon esprit d’analyse et mon expérience constituent des atouts significatifs sur lesquels je m’accentuerai pour assurer mes missions.

administrateur, diplomate

Je suis un Administrateur des Services Publics et Diplomate, Je suis cadre à l'APDP. J'ai été attaché de Cabinet d'un Ministre pendant plusieurs années et Coordonnateur de Zone LEPI.

Coordonnateur, , responsable de programme, humanitaire, gestionnaire de projet, social(handicap)

J'ai une solide expérience dans le domaine du développement, du social et de gestion de projets. J'ai une grande capacité en communication et en renforcement de capacité.

chef réceptionniste,maître d’hôtel, gérant d’hôtel , gérant de restaurant, directeur commercial

objectif: travailler dans une grande structure hôtelière en Afrique Qualités: rigueur,leadership, relationnel, dynamisme, écoute et ouverture d'esprit, grande adaptabilité, autodidacte